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灌西公司党委“三坚持三提升”激发党建工作新活力
发布时间:2019-08-08      信息来源:      发布人:liminghu      点击:
      近年来,灌西投资公司党委围绕市委“高质发展、后发先至”主题主线,突出“三个坚持”,实现“三个提升”,推动党建工作创新发展,为企业加快发展提供了强有力的政治保证。

坚持组织建设增活力,提升党建工作战斗力。公司党委为了加强非在岗党员、农民党员和内退党员的管理,新成立非在岗党支部,重新成立灌西菜场党支部,针对居住在新浦市区的离退休党员成立海州退休党支部。以“三分类三分级”活动为抓手,抓好党员组织关系排查,规范流动党员管理;按照制盐单位、专业公司和后勤服务三种类型建立分类制度,分类定位基层党组织,开展同业务竞赛,增强党组织战斗力。以“三会两书三加强”为载体,完善委员包片制度。以“六包六挂钩”强化包片委员考核。以“党小组建在委员包片区上”创设党小组建设与生产班组、工会小组、安全合格班组建设“四联共建”模式。

坚持载体创新铸品牌,提升党建工作影响力。深化党建主题活动,发挥战斗堡垒作用。精心设计党内主题教育实践活动载体,几年来,分别开展了“降本减亏我有责,解困发展我争先”“降本减亏我有责,转型升级我争先”“争当转型升级主力军、争当改革创效排头兵”等党内主题活动,以“四创先锋”典型选树、“三亮三比”擂台赛、“四大联赛”等活动平台激发党员战斗力,推进党建工作融入生产经营工作。推进党建品牌创建。实施党建“领航、堡垒、先锋、铸魂”四项工程,以“委员包片考核、四强党支部打造、星级员工评比、两会一公开制度”等载体引领改革创新,深化服务型党组织建设。创建“引领型”“融入型”“开放型”“保障型”“带动型”的“五型”党建品牌,发挥党建引领作用;设计“四赛联动”平台发挥党员先锋模范作用;创设“荣誉书记”机制,打造“党群部门共建挂点包保支部”工作模式;创设“三长三员”组织网络,形成“三长问责”“三员联考”网格化党建责任体系;建立“四单两册一书一表”考核体系,推动党建工作精细化落实到最基层。

加强阵地建设强基础,提升党建工作凝聚力。加大投入力度,完善设施条件,推进党建活动场所阵地建设,推进党建阵地标准化、功能化、模块化,为基层党组织开展工作提供基础保障。2016年以来,累计投入达120万元,对新河、宵洋等9个党支部活动室进行了维修改造升级,在新河、埒南等党支部打造了12个规范化党小组活动室阵地;在机关大楼打造荣誉室、廉政文化主题广场、道德讲堂、志愿者工作站,更新了廉政教育室,升级职工书屋,完善以劳模安树林、王绪华为命名的劳模创新工作室,极大改善了软硬件环境。推进学习网络建设,架构“公司党委--党支部--党小组”三级组织学习体系,以加强党内学习为切入点,抓好“三会一课”、党日活动、党员固定学习日等学习机制,开展“两学一做”、先进典型、经验做法等内容的学习。         

                                                        (季兴胜)

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